Es gibt Arbeitgeber die weiterhin die Testpflicht für Ungeimpfte in ihrem Betrieb umsetzen. Soll heißen, der Testzwang gilt ausnahmslos nur für ungepiekste Mitarbeiter. Darf der Chef das oder wie sieht das Rechtsanwalt Bredereck? Die Ungeimpften haben bei Nichteinhaltung dieser Maßnahme, Nachteile zu befürchten. Von unbezahlter Freistellung bis hin zu Abmahnungen ist alles dabei. Zwar ist … Weiterlesen
Die Testpflicht am Arbeitsplatz war für viele Arbeitnehmer eine große Last und sie wären dieser Pflicht lieber aus dem Weg gegangen. Neben der Maskenpflicht, war es eine der nervigsten Arbeitsbedingungen in der Corona-Zeit. Mit dem Freedom-Day Light, fällt auch 3G am Arbeitsplatz und somit auch die Pflicht, einen negativen Schnelltest vorzulegen, oder?! Muss ich jetzt … Weiterlesen
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