Unbezahlte Freistellung bei Impfpflicht

Video: Rechtsanwalt Alexander Bredereck – Impfpflicht – unbezahlte Freistellung – Das musst du SOFORT tun

Es gibt sie, diese Chefs in der Gesundheitsbranche die ihren Mitarbeitern das Leben schwer machen, wegen der einrichtungsbezogenen Impfpflicht. Viele haben jetzt schon Angst vor einer Kündigung, gar keiner Kündigung oder unbezahlte Freistellung nach dem 15.03.2022. Nach wie vor ist es eine Schande, wie man hier mit dem Gesundheitspersonal umgeht! Kein Wunder, dass so viele Mitarbeiter aus dem Gesundheitswesen einfach aussteigen und sich was Anderes suchen. Rechtsanwalt Bredereck berichtet in einem neuen Video, wie du dich gegen eine unbezahlte Freistellung richtig wehrst.

Was du sofort tun musst!

Zuerst mal gilt die einrichtungsbezogene Impfpflicht erst ab dem 16.03.22. Alles was dein Arbeitgeber jetzt schon macht oder ankündigt, im Bezug auf die Impfpflicht, kannst du jetzt schon anfechten. Sollte er dir jetzt schon kündigen, dann hat diese Kündigung so gut wie gar keine Chance vor Gericht. Und auch wenn er jetzt schon konkret was androht, so nach dem Motto: „Ich kündige dir, wenn du dich nicht impfen lässt!“ oder er sagt: „Lässt du dich nicht impfen, dann gibt es eine unbezahlte Freistellung!“. Dann kannst du jetzt schon Klage dagegen einreichen oder aber, einfach abwarten was passiert. Anwalt Bredereck ist zuversichtlich, dass sich dieser ganze Impf-Hype in der Gesundheitsbranche in Luft auflöst. Alles Weitere dazu im Video oben!

Die Angst vor einer unbezahlten Freistellung ist enorm

Ich kann über einen Fall aus meinem Bekanntenkreis berichten. Eine junge Frau, seit 7 Jahren Altenpflegerin. Sie weigert sich erfolgreich seit 2 Jahren, gegen die „offensichtlich“ sinnlose Corona-Impfung. Immerhin gibt es mittlerweile Impfung Nr. 4 und die Inzidenzen sind so hoch wie nie zuvor, aber positiv war meine Bekannte noch nie. Anders ist es bei ihren geimpften Kollegen und Bewohnern, denn die sind urplötzlich immer wieder mal positiv. Ihr droht zwar keine unbezahlte Freistellung, doch die Angst den Job zu verlieren macht ihr richtig zu schaffen. Wie soll man sich so zu einer Impfung durchringen? Nur weil es alle machen? Wundert es da noch, dass es so viele Impfpassfälscher gibt?

Jetzt hat die Regierung aber auch sie erwischt, denn sie liebt ihren Job und will ihn nicht aufgeben. Dass diese Gefahr jetzt überhaupt im Raum steht, dafür sollten sich die Chefs in der Gesundheitsbranche in Grund und Boden schämen. Sie lässt sich diese Woche, unter Zwang, mit dem neuen Impfstoff von Novavax impfen. Herzlichen Glückwunsch! Mit Nötigung zum Ziel… Deutschland 2022.